——記集團(tuán)公司科技與信息化部柳志權(quán)                        

柳志權(quán)是集團(tuán)公司科技與信息化部的普通工作人員，負(fù)責(zé)集團(tuán)公司系統(tǒng)信息化建設(shè)有關(guān)工作。柳志權(quán)于2004年在大學(xué)加入中國共產(chǎn)黨，2006年畢業(yè)于北京理工大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)。大學(xué)畢業(yè)后，柳志權(quán)同志進(jìn)入中輕集團(tuán)工作，一直負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)工作。在工作中勤奮好學(xué)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、業(yè)績突出，得到集團(tuán)公司總部及所屬企業(yè)的高度認(rèn)可。2009年、2011年二次被評為集團(tuán)公司總部優(yōu)秀員工，也是集團(tuán)重組三年以來，集團(tuán)總部唯一一名獲得過兩次優(yōu)秀員工稱號的青年黨員, 2012年被推選為集團(tuán)優(yōu)秀黨員。

     一、在立足本崗、努力工作方面帶頭，工作中屢創(chuàng)佳績。

柳志權(quán)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)、勇挑重?fù)?dān)，在本職崗位上做出優(yōu)異成績，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。集團(tuán)重組后，為加強(qiáng)集團(tuán)管控能力，提升整體管理水平，急需加強(qiáng)信息化建設(shè)。以ERP項(xiàng)目為核心的信息化建設(shè)任務(wù)既繁重又緊。在人員及其匱乏的條件下，作為核心工作人員，他毫無怨言，經(jīng)常加班加點(diǎn)，往往最后一個(gè)離開集團(tuán)辦公室。

集團(tuán)公司機(jī)房裝載著集團(tuán)所有企業(yè)的核心數(shù)據(jù)，24小時(shí)不間斷運(yùn)行，稍有差錯(cuò)都會(huì)給集團(tuán)公司及所屬企業(yè)帶來重大影響。柳志權(quán)同志每天早晚都會(huì)按時(shí)檢查機(jī)房所有儀器設(shè)備，三年多來從未間斷。集團(tuán)總部半夜突發(fā)停電，他都在第一時(shí)間趕到，迅速處理。在他的努力下，三年來集團(tuán)服務(wù)器從沒中斷過運(yùn)行，確保了所屬企業(yè)正常工作的開展。

    進(jìn)入2012年，隨著集團(tuán)總部及在京子企業(yè)搬遷，新建機(jī)房、視頻系統(tǒng)等工作任務(wù)量大，時(shí)間緊。為了不耽誤搬遷整體工作進(jìn)展，保證所屬企業(yè)正常辦公，他在鼻腔手術(shù)后身體不適，尚有處置物未取出的情況，來不及好好休息，每天帶著口罩堅(jiān)持到工地工作。他的努力工作得到了集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)和員工的高度評價(jià)，同時(shí)也得到了所屬企業(yè)相關(guān)人員的高度贊賞。6月，集團(tuán)總部及所屬企業(yè)將陸續(xù)順利遷入新辦公樓辦公，這中間也凝聚著柳志權(quán)同志的辛勤和汗水。

二、在努力為集團(tuán)總部及下屬企業(yè)提供服務(wù)方面帶頭，得到集團(tuán)上下的普遍好評。

柳志權(quán)在同事中有著良好的口碑，不僅在于他專業(yè)技術(shù)過硬，能力出色，更在于他在平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、樂于助人。部門里每天經(jīng)常聽到的一句問話就是“小柳在嗎？”同事在計(jì)算機(jī)使用中有什么問題，都會(huì)來找他幫忙解決，雖然工作任務(wù)越來越多，壓力越來越大，承擔(dān)的責(zé)任也越來越重，但他總會(huì)在繁忙的工作中抽出時(shí)間為同事處理各種計(jì)算機(jī)運(yùn)用方面的問題。

集團(tuán)系統(tǒng)各所屬企業(yè)業(yè)務(wù)種類多、管理基礎(chǔ)參差不齊，項(xiàng)目實(shí)施工作面臨很大壓力。建設(shè)實(shí)施ERP系統(tǒng)需要將集團(tuán)經(jīng)營管理實(shí)際與信息化系統(tǒng)進(jìn)行融合，為了解決其中的各種難點(diǎn)，經(jīng)常看到他與用友公司實(shí)施人員共同探討解決方案。在項(xiàng)目培訓(xùn)過程中，從會(huì)務(wù)工作、培訓(xùn)課件制作到課程講解輔導(dǎo)，面面俱到，一絲不茍。在項(xiàng)目實(shí)施期間他要服務(wù)于集團(tuán)所屬百余家企業(yè)，咨詢問題的電話每天不停，他總是耐心的服務(wù)于每家企業(yè)，幫助、指導(dǎo)他們解決實(shí)際問題。在他的努力下，集團(tuán)ERP 二期項(xiàng)目按期并且保質(zhì)保量完成全部任務(wù)，初步建成了集團(tuán)統(tǒng)一的信息化管理平臺(tái)，為集團(tuán)公司信息化建設(shè)做出了突出貢獻(xiàn)。

三、加強(qiáng)廉政建設(shè)，較好地履行崗位賦予的職責(zé)。

柳志權(quán)在工作中廉潔自律，堅(jiān)持做到講原則、辦實(shí)事、講廉潔、樹正氣。在為集團(tuán)總部選購計(jì)算機(jī)等電子產(chǎn)品的工作中，有需求提出時(shí)，他都事先與使用人溝通用途目的，根據(jù)情況提出合理建議。再嚴(yán)格按規(guī)章制度的要求，履行審批程序。在選購產(chǎn)品時(shí)，反復(fù)對比選型，確保購買的產(chǎn)品經(jīng)濟(jì)且實(shí)用。集團(tuán)本部所有經(jīng)過集中采購的產(chǎn)品，都能保證是市場最低價(jià)，在控制成本方面起到了作用。在新辦公樓機(jī)房及網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項(xiàng)目中，他更是力求將預(yù)算的每一分錢花到刀刃上，可以不花的錢堅(jiān)決不花，實(shí)用性不強(qiáng)的堅(jiān)決不用，在滿足需要的同時(shí)有效地控制了預(yù)算執(zhí)行。

四、在營造集團(tuán)總部和諧氛圍、弘揚(yáng)集團(tuán)公司企業(yè)文化方面帶頭，樹立了一個(gè)優(yōu)秀“中輕人”的形象。

柳志權(quán)在做好本職工作的同時(shí),還積極參加集團(tuán)工會(huì)和黨團(tuán)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。每年集團(tuán)總部的迎新年會(huì)中,他既是編導(dǎo)、策劃，又是舞臺(tái)監(jiān)督、技術(shù)服務(wù)，當(dāng)同事們在臺(tái)上展現(xiàn)風(fēng)采時(shí)，他總是在幕后一絲不茍地做著配樂、錄音等默默奉獻(xiàn)的工作。他積極參與中輕業(yè)余足球隊(duì)活動(dòng)，幫助生活困難或處于特殊時(shí)期的同志，那里需要就在哪里出現(xiàn)。

為了工作，柳志權(quán)同志付出了大量休息時(shí)間，沒有時(shí)間陪伴剛剛出生的女兒，他沒有怨言；沒有人員頂替工作，鼻子手術(shù)一拖再拖，他沒有怨言；處理機(jī)房緊急突發(fā)情況，冬夜中頂著寒風(fēng)騎自行車趕到公司，他也沒有怨言。他已經(jīng)被中輕集團(tuán)的文化和價(jià)值理念深深吸引，視集團(tuán)公司的使命為已任，將個(gè)人的價(jià)值融入到集團(tuán)的發(fā)展目標(biāo)中來。