海誠股份中輕成都公司2010年年中工作會(huì)議于8月13日召開。會(huì)議由公司總經(jīng)理崔玉琦主持，董事長徐平佳出席會(huì)議并傳達(dá)了集團(tuán)公司年中工作會(huì)精神，公司中層以上負(fù)責(zé)人參加了本次會(huì)議。

會(huì)上，崔玉琦總經(jīng)理作了關(guān)于“2010年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃”的報(bào)告。報(bào)告從生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)質(zhì)量、黨建工作、今年重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和公司“2010-2012年發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃”的編制等方面對(duì)公司上半年的主要工作進(jìn)行了總結(jié)。他指出，總結(jié)上半年的工作，我們欣喜地看到，在受國際金融危機(jī)沖擊，全球經(jīng)濟(jì)困難、影響經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇不確定性和復(fù)雜性增多的情況下，我們?nèi)詫?shí)現(xiàn)了提前“雙過半”的較好成績，為最終完成股份公司所下到的全年計(jì)劃指標(biāo)進(jìn)而實(shí)現(xiàn)公司自定目標(biāo)奠定了基礎(chǔ)。報(bào)告同時(shí)對(duì)存在的主要問題進(jìn)行了分析，提出了下半年的工作重點(diǎn)。崔總在報(bào)告之后肯定了公司骨干在上半年工作中所付出的艱辛勞動(dòng)，并要求大家在下半年里再接再厲，努力把搞好項(xiàng)目、關(guān)心員工和人才建設(shè)落實(shí)到位。

在會(huì)上，公司項(xiàng)目管理部、技術(shù)質(zhì)量部和人力資源部負(fù)責(zé)同志分別從上半年各自職能工作情況作了總結(jié)發(fā)言。

在聽取了崔玉琦總經(jīng)理的半年工作報(bào)告和各主要職能部門負(fù)責(zé)同志的總結(jié)發(fā)言之后，徐平佳董事長傳達(dá)了集團(tuán)公司年中工作會(huì)議的情況，結(jié)合其它公司的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)對(duì)本公司提出了寶貴的建議和意見。徐董對(duì)成都公司一年以來的發(fā)展?fàn)顩r，尤其是今年上半年工作給予了充分肯定，要求所有與會(huì)人員在看到成績的同時(shí)還要認(rèn)識(shí)到困難和問題，要防患于未然。

崔玉琦總經(jīng)理在作會(huì)議的總結(jié)講話時(shí)指出，公司的發(fā)展已處在一個(gè)新的關(guān)鍵時(shí)期，不進(jìn)則退。我們要鞏固上半年所取得的成果，十分珍惜已經(jīng)形成的良好發(fā)展局面，始終保持和諧向上的良好氛圍，各個(gè)部門、各級(jí)各類人員要各司其職、各盡其能、積極主動(dòng)、共謀發(fā)展，在抓好人力資源建設(shè)和保證技術(shù)質(zhì)量的基礎(chǔ)之上搞好生產(chǎn)經(jīng)營，以確保公司今后成功邁向一個(gè)新臺(tái)階。